雨后春笋般不断涌现的新职业，反映了社会发展变化的新需求——

　　伴随着社会变迁、人们在各种领域的新需求，各式各样的新职业如雨后春笋般地不断涌现。

　　劳动关系协调员、乳品评鉴师、色彩搭配师、电子音乐制作师……劳动和社会保障部11月22日发布的第十批新职业，吸引了太多人的眼球。

　　中国就业培训技术指导中心主任刘康等就业专家，对这些新职业进行了点评。他们认为，这次发布的新职业全部集中在服务业领域，既反映出社会发展给职业领域带来的新变化，也为广大求职者和职业培训机构描绘出一幅五彩缤纷的新职业图谱。

　　劳动关系协调员———协调劳资关系，活跃在最基层

　　劳动关系是最重要和最复杂的社会关系。在全球化、信息化不断发展的背景下，新型劳动关系大量涌现。由于缺乏成熟的调控机制，我国目前的劳动关系总体上比以前更加脆弱，劳动违法案件和劳动争议案件数量持续增长。

　　目前，劳动关系协调员主要分布在区域性调解机构、地方行业工会、行业协会、企业家协会以及用人单位的人力资源管理、工会等部门。截至2004年，全国建立企业劳动争议调解委员会近20万个，地区性劳动争议调解组织8000多个。专职从事相关工作的人员已达数十万人。

　　专家点评：劳动关系协调员是用人单位和员工双方利益协调机制、诉求表达机制、矛盾调处机制、权益保障机制的最基层承担者。劳动关系协调工作责任重、专业性强，不仅要求从业人员具有认真负责的态度、客观公正的意识，更要具备劳动关系和劳动保障法律方面的专业知识以及娴熟的沟通与交流技能。随着《劳动合同法》的实施和企业劳动关系协调机制建设的加强，社会对劳动关系协调员的需求将会越来越大。

　　色彩搭配师———时尚产业，改善社会视觉环境

　　运用色彩专业知识和技能，从事色彩搭配与设计、色彩策划与营销、色彩调查与管理、色彩研究与咨询的人员，被称为色彩搭配师。

　　市场经济的发展，为人们带来了极为丰富的商品。对于购买者来说，当商品的技术含量趋于相同时，最吸引他们眼球的，往往是商品通过色彩这一视觉要素传达的外观色彩印象。色彩搭配师这一职业在一些发达国家已相当成熟。日本有近40万名色彩搭配设计师；美国、英国等国家的色彩设计公司都拥有一批专门的色彩设计人员。

　　专家点评：目前，我国从事色彩搭配设计以及与色彩相关专业设计人员约有30万人，但与企业和用人单位的需求相比，还存在着较大的缺口。我国时尚产业领域的很多企业为了增加其产品的附加值，提升其市场竞争力，都急需掌握色彩搭配专业知识与技能的人才。设立色彩搭配师这一新职业，对于满足社会对相应专业人才的需求，促进商业企业的新型营销，提高城市与建筑的色彩规划水平，改善全社会的视觉环境将起到重要的推动作用。

　　电子音乐制作师———职场“新宠”，属复合型人才

　　多媒体数字产业的飞速发展，使音乐与科学技术的相互渗透以不可阻挡之势向音像出版业、影视业、娱乐业和教育领域延伸。

　　社会对集音乐创作、配器、演奏、制作于一身，兼懂音乐和计算机技术的新型人才的需求日益增长。这样的人才，不仅可以创作具有流行音乐风格的音乐作品，更重要的是可以为广播、影视、广告、动漫、游戏等制作音乐。

　　专家点评：数字音乐的崛起，使广大音乐从业者和创作者省去了繁杂的劳动，节约了制作成本，既满足了国民对音乐创作的需求，同时还促进了国民音乐教育。电子音乐人才成为职场上的“新宠”。目前，从业人员计算机技术和音乐制作水平的参差不齐和培训市场的混乱，严重制约着电子音乐及相关产业的发展。电子音乐制作师这一新职业的设立，有利于培养和造就一批具有创新能力的复合型音乐人才，推动我国电子音乐事业的发展。

　　乳品评鉴师———感觉器官灵敏，保证乳品质量

　　使用口、舌、鼻、眼睛等感觉器官，依据乳制品感官质量评鉴标准，对乳制品质量的优劣做出判定的人员，被称为乳品评鉴师。

　　随着生活水平的不断提高，乳品的营养价值和保健功能被越来越多的人所认识和接受。人们对乳品的感官质量有了更高、更新的要求，包括产品的组织形态、口味、口感，甚至包装等。

　　专家点评：过去的乳品感官质量分析，主要靠经验。但人的原始感官分析能力有很大的局限性，这就需要统一评鉴标准，并通过系统培训，使从事乳品评鉴人员的感觉器官更加灵敏，提高对产品差别的分辨能力以及准确描述产品的能力，最大限度地减少个人偏好对感官分析的影响，客观地评价每一件产品。设立乳品评鉴师这一职业，有利于建立一支技术精湛、业务熟练的乳品评鉴专业人才队伍，满足企业和质检机构对这类专业人才的需要，从而保证乳品质量，更好地满足广大消费者的需求。